Uddannelse for ansatte i foreninger
– styrk din rolle, dit samarbejde og din gennemslagskraft

Som ansat i en forening står du midt i krydsfeltet mellem bestyrelse, frivillige og medlemmer. Du er med til at få hverdagen til at fungere – og fremtiden til at forme sig. Men hvordan lykkes man bedst i rollen? Hvordan skaber man tydelige rammer, stærke relationer og en forening, som både tiltrækker og fastholder engagerede frivillige?

Denne uddannelse er udviklet specifikt til dig, der er ansat i en forening. Du får værktøjer, indsigt og sparring, der styrker både dig og din forening – med udgangspunkt i dine egne erfaringer og udfordringer.

Formål

Uddannelsen har til formål at give dig viden, færdigheder og erfaringer inden for:

At skabe rammerne for det gode samarbejde med bestyrelsen og andre frivillige eller ansatte i din forening
At gøre det attraktivt at være frivillig i din forening
At tilrettelægge og afholde møder/processer, som fremmer samarbejdet og involvering af andre personer i foreningen
At blive mere bevidst om din rolle og position som ansat – med fokus på trivsel og faglig styrke i hverdagen

Indhold

Din rolle og dine positioner som ansat – i en frivillig ledet forening
Få andre med
Mødefacilitering
Ledelse i forening (af frivillige)
Den svære samtale
Ledelse af foreningen ind i omverdenen
Værktøjer til projektledelse
Sparring og erfaringsudveksling med andre foreningsansatte

Uddannelsen er praksisnær og inddrager dine egne cases og erfaringer. Der er træning både på undervisningsdagene og mellem modulerne.

Den bygger på et systemisk perspektiv og giver dig redskaber til at forstå andres perspektiver, styrke samarbejdet og øge dine kommunikative kompetencer.

Du bliver en del af en studiegruppe med 3–4 deltagere, som mødes mindst én gang mellem modulerne for at støtte læring og netværk.

Rammer

Omfang: 1½ + 1 + 1 undervisningsdage (i alt 24 lektioner)
Forberedelse: Du skal være klar til at arbejde med temaerne både før, under og efter undervisningen
Infomøde: Der afholdes et online informationsmøde forud for opstart, hvor indhold og forberedelse gennemgås
Samarbejde med bestyrelsen: DGI kontakter din forenings bestyrelse med henblik på at understøtte et godt samarbejde mellem jer

Undervisere:
Tina Espander: Organisationspsykolog og tidl. konsulent i DGI.
Mange års erfaring med foreningsudvikling og samspillet mellem bestyrelsen, frivillige og ansatte.
Tommy Kristoffersen: Udviklingskonsulent i DGI Storkøbenhavn.
Bindeled ml. uddannelsen, deltagerne og foreningernes ledelse.

Uddannelse for ansatte i foreninger – styrk din rolle, dit samarbejde og din gennemslagskraft

Uddannelse for ansatte i foreninger
– styrk din rolle, dit samarbejde og din gennemslagskraft

Uddannelse for ansatte i forening

Praktisk Information